[浙江]杭州银行温州分行诚聘英才公告

发布时间：2014-03-27 10:02 来源：杭州银行招聘查看：次打印关闭

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杭州银行温州分行诚聘英才公告

杭州银行温州分行于2011年7月29日正式对外营业以来，各项业务快速发展，并与当地的优质客户建立了紧密的银企合作关系。
为满足温州市区网点的建设需要，现面向社会诚聘金融英才，真诚地欢迎有识之士加盟。

一、招聘岗位及要求

岗位	人数	要求
支行负责人	1-2名（定向瓯海、瑞安）	1、本科（含）以上学历，5年以上银行工作经历； 2、具有较强的市场拓展能力及目标执行能力，良好的规划、分析及管理能力，出色的人际交往能力及沟通能力。
综合管理岗	1名（定向瓯海）	1、本科（含）以上学历，3年以上金融机构相关岗位工作经历； 2、熟悉银行行政、人事、文秘等工作。
营业主管	1名（定向瓯海）	1、本科(含)以上学历，会计、财务相关专业毕业； 2、具备5年以上营业部工作经验并在营业部担任过营业主管或主任助理等职务； 3、持有中华人民共和国会计从业资格证书，财经类初级（含）以上职称。
大堂经理	2名（定向瓯海、市区）	1、本科(含)以上学历，2年以上银行临柜工作经验； 2、了解各项金融产品，掌握服务礼仪知识，与人交往具有亲和力。
柜员	若干名（定向瓯海、市区）	1、本科(含)以上学历； 2、2年以上银行会计、储蓄工作经历； 3、具有银行外汇储蓄、会计经验者优先。
小企业专职授信审查岗	1名（定向市区）	1、本科（含）以上学历，熟悉商业银行风险管理政策、制度、流程； 2、三年以赛a href='//www.sinusindia.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄行庞梅缦展芾砭椋哂型喔谖还芾砭椋狐br /> 3、小企业审查审批工作经历者优先。
专职信贷审批岗	若干名（定向市区）	1、本科（含）以上学历，熟悉商业银行风险管理政策、制度、流程； 2具有较强的风险判断能力、组织管理能力和沟通协调能力； 3、有三年以上商业银行信用风险管理经验，具有同类岗位管理经验； 4、具有小企业审查审批工作经历者优先。
营销部门负责人	若干名（定向瓯海）	1、本科(含)以上学历，有5年以上银行相关岗位工作经验，具有同类岗位管理经验； 2、熟悉当地市场，熟悉银行信贷、理财、投行等业务，客户资源丰富者优先。
小微业务客户经理	若干（定向瓯海、市区）	1、本科(含)以上学历，2年以上相关工作经验； 2、有小微企业营销经验者优先。
零售业务客户经理	若干（定向瓯海、市区）	1、本科(含)以上学历，2年以上相关工作经验； 2、具有CFP、AFP等资质者优先。

二、应聘岗位基本条件

各岗位原则上要求年龄35周岁（含）以下，身体健康。特别优秀者可根据具体情况适当放宽条件。

三、应聘程序

应聘者请先下载 《应聘报名表》，填写报名表并附个人简历、身份证、毕业证书等相关资料复印件，近期1寸免冠彩照一张；(下列二种方式任选)：

1、寄至：温州市百里西路工会大厦A 区四楼杭州银行办公室，应聘人员请在信封上注明分行（支行）应聘岗位。

2、发送电子邮件: hzbankwz@163.com。邮件主题请注明分行（支行）应聘岗位。

四、其他事项

客户经理岗常年招聘，其他岗位应聘 截止时间为2014年4月10日；
经初审合格者，另行通知面试时间，应聘材料代为保密，恕不退还。

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