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恒丰银行股份有限公司是12家全国性股份制商业银行之一,其前身为1987年经国务院同意、
中国人民银行批准成立的
烟台住房储蓄银行。2003年经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。
恒丰银行肇始于孔孟之乡
山东,多年来秉承“恒必成 德致丰”的核心价值观,弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的恒丰文化。步入新的发展阶段,恒丰银行将在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景,围绕“做牢基础、做实主业、做强本土、做大零售、做细成本”的战略导向,以真诚服务美好生活,用专业建设美丽中国,与客户共发展、与员工同成长,扎实践行“坚持党的领导、坚持依法合规、坚持回归本源、坚持正确用人导向、坚持从严治行”等理念,切实推进“打基础、建机制、防风险、调结构、降成本、增效益”等措施,抢抓机遇,迎接挑战,改革创新,锐意进取,推动恒丰银行稳中有进、行稳致远,实现健康持续发展。
恒丰银行总行现根据业务发展需要,诚邀金融精英加盟,共创美好未来!
一、招聘基本条件
(一)遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录。
(二)具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力,有较强的事业心、责任心。
(三)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
(四)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
(五)符合恒丰银行亲属回避的有关规定。
二、招聘岗位
| 需求部门 |
需求岗位 |
工作地点 |
外部招聘拟聘岗位职务 |
| 审计部 |
数据分析及运用岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 审计岗1 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 审计岗2 |
济南 |
专业类-经理 |
| 机构金融部 |
综合管理岗 |
北京 |
专业类-经理 |
| 普惠金融部 |
产品经理岗1 |
北京 |
专业类-资深经理 |
| 产品经理岗2 |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 产品经理岗3 |
北京 |
专业类-经理 |
| 品牌宣传岗 |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 零售金融部 |
考核与资源配置室负责人 |
济南 |
管理类-业务室总经理 |
| 资产管理部 |
业务管理室负责人 |
北京 |
管理类-业务室总经理 |
| 会计核算与税务管理岗 |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 风险合规室负责人 |
北京 |
管理类-业务室总经理 |
| 存续期管理岗 |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 投资管理室负责人 |
北京 |
管理类-业务室总经理 |
| 投资库与策略分析岗1 |
北京 |
专业类-高级专家 |
| 投资库与策略分析岗2 |
北京 |
专业类-专家 |
| 理财产品室负责人 |
北京 |
管理类-业务室总经理 |
| 运营管理室负责人 |
北京 |
管理类-业务室总经理 |
| 交易员岗 |
北京 |
专业类-资深经理 |
| 私人银行部 |
投资顾问岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 市场营销岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 个人信贷部 |
产品管理岗 |
上海 |
专业类-资深经理 |
| 产品经理岗 |
上海 |
专业类-经理 |
| 内控管理岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 创新业务风险策略岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 资信审批岗1 |
上海 |
技能类-行员 |
| 资信审批岗2 |
上海 |
技能类-高级行员 |
| 资信审批岗3 |
上海 |
技能类-主管 |
| 项目经理岗1 |
上海 |
专业类-经理 |
| 项目经理岗2 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 测试管理岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 系统参数管理岗 |
上海 |
专业类-高级专员 |
| 生产运维岗 |
上海 |
专业类-高级专员 |
| 差错争议经办岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 渠道运营策略岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 账务经办岗 |
上海 |
技能类-行员 |
| 账务复核岗 |
上海 |
技能类-高级行员 |
| 行政管理岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 战略规划岗 |
上海 |
专业类-高级专员 |
| 营销推动岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 客户体验管理岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 媒体运维岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 会计管理岗 |
上海 |
专业类-高级经理 |
| 财务分析岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 数据集市岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 风险模型岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 业务策略岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 客户分析岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 数据管理岗1 |
上海 |
专业类-高级经理 |
| 数据管理岗2 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 自核及欺诈策略岗 |
上海 |
专业类-经理 |
| 渠道风险管理岗 |
上海 |
专业类-资深专员 |
| 高收益产品政策岗 |
上海 |
专业类-高级经理 |
| 反欺诈管理岗 |
上海 |
专业类-经理 |
| 反欺诈项目及品质管理岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 催收策略管理岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 催收系统及项目管理岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 特催法务岗 |
上海 |
专业类-专员 |
| 授信政策管理岗 |
上海 |
专业类-高级经理 |
| 风险管理部 |
资本计量及管理岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 风险建模岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 授信管理部 |
信用风险制度岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 非现场监测监督岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 统计报告岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 大户分析评价岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 现场检查岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 综合管理岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 需求分析岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 法律事务部 |
诉讼管理室总经理 |
济南 |
管理类-业务室总经理 |
| 诉讼管理岗1 |
济南 |
专业类-专家 |
| 诉讼管理岗2 |
济南 |
专业类-经理 |
| 法律审查与咨询室总经理 |
济南 |
管理类-业务室总经理 |
| 法律审查复审岗 |
济南 |
专业类-专家 |
| 法律审查初审岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 消费者权益保护岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 内控合规部 |
流程管理岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 操作风险管理岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 合规审查岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 合规风险管理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 非现场监测岗 |
济南 |
专业类-高级专家 |
| 内控评价岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 反洗钱业务管理岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 反洗钱系统维护岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 反洗钱管理室总经理 |
济南 |
管理类-业务室总经理 |
| 理债业务部 |
评估定价岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 系统管理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 理债经理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 办公室(党委办公室) |
文秘岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 综合管理岗 |
上海 |
专业类-高级专员 |
| 财务管理岗 |
上海 |
专业类-高级专员 |
| 行政管理岗 |
上海 |
专业类-高级专员 |
| 综合管理岗(基建类) |
北京 |
专业类-高级专员 |
| 人力资源部(党委组织部) |
干部规划岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 干部信息综合岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 人事档案管理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 党员队伍建设岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 总行薪酬核算岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 培训管理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 组织架构及人员编制管理岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 综合文秘岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 计划财务部 |
财务管理岗 |
济南 |
专业类-高级专员 |
| 预算管理岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 考核管理岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 会计核算岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 管理会计岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 经营分析岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 采购管理岗 |
济南 |
专业类-高级专员 |
| 数据统计岗1 |
济南 |
专业类-高级专员 |
| 数据统计岗2 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 数据治理岗 |
济南 |
专业类-高级专员 |
| 资产负债管理部 |
资本监测岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 银行账户利率风险监测控制岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 运营管理部 |
支付工具管理岗 |
济南 |
专业类-专员 |
| 制度制定岗 |
济南 |
专业类-专员 |
| 企业文化部(党委宣传部、工会办公室) |
企业文化与品牌室负责人 |
济南 |
管理类-业务室总经理 |
三、报名须知
(一)报名截止时间:2019年8月28日。
(二)应聘方式:
应聘者请登陆恒丰银行官网,点击进入人才招聘“社会招聘”页面进行简历投递(网页地址为:http://career.hfbank.com.cn/shzp/zwcx/index.shtml)。
(三)其他事项:
1.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
2.经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
3.经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
4.录用后,如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的,应聘人员须服从我行统一安排。
四、联系方式
renliziyuanbu@hfbank.com.cn