哈尔滨银行成立于1997年2月,总部位于哈尔滨市。现已在天津、
           
重庆、
           
大连、
           
沈阳、
           
成都、哈尔滨等地设立了17家分行,在
           
北京、
           
广东、
           
江苏、
           
吉林、
           
黑龙江等14个省市发起设立了32家村镇银行,发起设立东北地区首家金融租赁公司——哈银金融租赁有限责任公司及黑龙江省首家消费金融公司——哈尔滨哈银消费金融有限责任公司。2014年3月31日,哈尔滨银行在
           
香港联合交易所主板成功上市,是中国东北地区首家上市的商业银行。在英国《银行家》(The Banker)发布的“2022年全球银行1000强”中位列178位;在
           
中国银行业协会发布的“2022年中国银行业100强”榜单中位列第34位。
          
 
          
             哈尔滨银行天津分行成立于2008年9月23日,是哈尔滨银行在东北区域外设立的首家分行,支行网点17家,员工300余人。天津分行始终秉承“普惠金融,和谐共富”的发展理念,依托良好的区位环境与政策优势,有效实施小额信贷发展战略,始终坚持“植根本土,相伴成长”的发展思路,不断加大对地区实体经济与城市建设的服务力度,努力打造市民认可、企业信赖的“好银行”。
          
          
             因发展需要,天津分行现面向社会招聘部门管理岗位,诚邀勇于接受挑战、德才兼备、敬业求实的精英人士加入我们,共创美好未来!
          
          
             一、招聘岗位
          
          
             分行管理部门副职,包括:
          
          
             1.公司金融部副职(1名);
          
          
             2.信用卡中心副职(1名);
          
          
             3.风险控制部副职(1名);
          
          
             4.合规管理部副职(1名)。
          
          
             二、用工形式
          
          
             正式员工。
          
          
             三、工作地点
          
          
             天津分行本部。
          
          
             四、招聘条件
          
          
             (一)基本条件
          
          
             1.遵纪守法、诚实守信、具有良好的职业素养和团队意识,无不良信用记录、无违规违纪行为、非失信被执行人;
          
          
             2.身体健康,具备良好心理素质;
          
          
             3.具有较强组织、管理能力,良好的协调沟通能力;
          
          
             4.熟悉银行业务相关的法律法规,具有良好的风险控制意识;
          
          
             5.不属于我行规定的亲属回避对象。
          
          
             (二)具体条件
          
          
             1.公司金融部副职
          
          
             (1)40周岁(含)以下,国民教育序列本科及以上学历;
          
          
             ( 2)具有6年以上银行公司金融业务相关管理经验,熟悉当地市场及银行公司金融产品,熟练掌握本岗位相关的专业知识、法律法规;
          
          
             (3)具有较强的营销组织、风险管控、团队管理能力,以及较强的执行力;
          
          
             ( 4)具有商业银行相当职位的任职经历者可适当放宽条件。
          
          
             2.信用卡中心副职
          
          
             (1)40周岁(含)以下,国民教育序列本科及以上学历;
          
          
             (2)具有5年以上银行信用卡业务相关管理经验,熟悉信用卡业务运营模式,熟悉当地市场及同业产品情况;
          
          
             (3)具有较强的营销组织、风险管控、团队管理能力,具有较强的执行力;
          
          
             (4)具有商业银行相当职位的任职经历者可适当放宽条件。
          
          
             3.风险控制部副职
          
          
             (1)40周岁(含)以下,国民教育序列本科及以上学历;
          
          
             (2)具有6年以上银行风险管控相关工作经验,3年以上银行风险管控相关专职岗位工作经验;
          
          
             (3)熟悉国家经济法规及监管政策,熟悉监管机构对银行业务的要求,熟悉银行主要产品和业务流程;
          
          
             (4)具有较强的风险敏感度,具有识别、分析和管理风险的能力;具有较强的组织管理能力,具有高度的责任心和职业操守;
          
          
             (5)具有商业银行相当职位的任职经历者可适当放宽条件。
          
          
             4.合规管理部副职
          
          
             (1)40周岁(含)以下,国民教育序列本科及以上学历;
          
          
             (2)具有6年以上银行风险管控、合规管理相关工作经验;
          
          
             (3)熟悉国家经济法规及监管政策,熟悉监管机构对银行业务的要求,熟悉银行主要产品和业务流程,具备良好的内控合规管理方面专业知识;
          
          
             (4)具有较强的分析、管理能力,具备良好的协调沟通能力,具有高度的责任心和职业操守;
          
          
             (5)具有商业银行相当职位的任职经历者可适当放宽条件。
          
          
             五、报名办法
          
          
             (一)应聘者请登录哈尔滨银行网站(http://www.hrbb.com.cn)在“今日哈行-哈行招聘”栏内点击“哈尔滨银行天津分行诚聘”,下载《哈尔滨银行天津分行应聘报名表》。
          
          
             (二)请完整填写应聘报名表(注:请勿修改报名表格式,文件命名为“姓名+应聘岗位”,如“张三+公司金融部副职),发送至wanglu2@hrbb.com.cn。
          
          
             (三)报名截止时间为2022年11月30日17时,谢绝来电来访,我行将对应聘者信息予以严格保密,并将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序,择优录用。应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,将取消录用资格。