应聘须知:
           
           
           
            2.工作地点:亳州
           
           
            3.凡应聘下列岗位人员均需满足以下条件:
           
           
            (
            1)政治素质良好、品行端正、身体健康、无违法违纪等不良记录;
           
           
            (
            2)年龄35周岁以下;
           
           
            (
            3)本科(含)以上学历,学士(含)以上学位,中级(含)以上专业技术职称,原则上需要金融、经济等相关专业;
           
           
            (
            4)责任心强,工作认真踏实,具有较好的团队合作精神;
           
           
            (
            5)拥有大量客户资源者或特别优秀者可适当放宽录用条件。
           
           
            4.截止时间:
            2011年4月15日。
           
           
           
            岗位(一):柜面人员
           
           
            岗位职责:
           
           
            负责个人及对公柜面业务办理。
           
           
            任职要求:
           
           
            1. 熟悉相关国家法律、法规和银行柜面业务,具备良好的服务意识;
           
           
            2. 遵纪守法,诚信记录良好;
           
           
            3.有银行储蓄业务工作经历或技能能手优先。
           
           
            
           
           
            岗位(二):会计人员
           
           
            岗位职责:
           
           
            1、负责编制本支行财务收支计划,监测财务收支执行情况;
           
           
            2、负责本支行绩效考评管理、考评监测、分析和通报;
           
           
            3、负责完成本支行对人行、银监局、总行的本外币月、季报表基础数据的采集、录入、汇总、上报工作等。
           
           
            任职要求:
           
           
            1. 熟悉会计业务原理,具备银行会计管理工作经验,具有会计从业资格证书;
           
           
            2. 从事金融工作
            4年以上,其中会计岗位3年以上工作经历;
           
           
            3. 具备较强的文字处理、语言表达和组织协调能力;
           
           
            4. 具有银行会计管理工作经历者优先。
           
           
           
            岗位(三):审批经理
           
           
            岗位职责:
           
           
            1、负责贷审会日常工作;
           
           
            2、负责检查授信尽职调查、审查、审批执行情况;
           
           
            3、负责信贷分析与上报工作;
           
           
            4、负责审查、审批一定权限的统一授信;
           
           
            5、负责各类信贷数据的的收集、汇总、整理工作;
           
           
            6、负责规范全行信贷档案管理工作并实施等。
           
           
            任职要求:
           
           
            1. 熟知国家的经济、金融政策、规定,有较高的信贷类理论水平,较强的信贷业务审查能力;
           
           
            2.具备较强的文字处理、语言表达和组织协调能力;
           
           
            3. 从事金融工作
            5年以上,具有银行信贷调查、审查、审批合计5年以上工作经历;
           
           
            4. 具有银行省级以上信贷类专业审批资格者优先。
           
           
            
           
           
            岗位(四):公司业务客户经理
           
           
            岗位职责:
           
           
            1、负责公司业务产品的营销拓展和客户关系维护,完成核定的各项指标;
           
           
            2、负责对公授信客户的贷前调查和业务办理;
           
           
            3、负责授信业务的贷后管理和风险预警;
           
           
            4、收集客户信息,建立客户档案,通过信息分析,维护和拓展客户;
           
           
            5、负责对客户需求进行采集并提供创新建议。
           
           
            任职要求:
           
           
            1. 熟悉相关国家法律、法规和公司信贷业务,具备较强的业务拓展能力和良好的服务和风险防范意识;
           
           
            2. 从事金融工作
            4年以上,其中3年以上银行对公信贷相关工作经历;
           
           
            3. 拥有客户资源者优先。
           
           
            
           
           
            岗位(五):零售业务客户经理
           
           
            岗位职责:
           
           
            1.负责储蓄、按揭、个贷、理财等业务的新客户拓展;
           
           
            2.负责客户关系的建立和维护,客户资料的收集和管理、客户需求的分析和挖掘,提高客户贡献度和满意度;
           
           
            3. 参与各类理财产品的营销,维护高端客户,为客户提供理财规划和咨询。
           
           
            任职要求:
           
           
            1. 银行从业资格证书及会计、证券、基金、保险、
            AFP证书持有者优先;熟悉相关国家法律、法规,具备良好的服务和风险防范意识;
           
           
            2. 从事金融工作
            4年以上,其中3年以上个贷、按揭、保险、证券公司、信用卡营销中心工作经历,具有市场营销、银行业务相关工作经历者优先;
           
           
            3. 拥有客户资源者优先。