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[全国]2024年徽商银行大堂经理岗（劳务派遣制）招聘启事

发布时间：2024-04-16 11:20 来源： 徽商银行招聘查看：次 打印 关闭

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　　2024年徽商银行大堂经理岗（劳务派遣制）招聘启事
　　根据业务发展需要，现面向社会公开招聘各分行大堂经理岗（劳务派遣制）人员，具体招聘岗位详情如下：
　　一、招聘岗位：大堂经理岗（劳务派遣制）
　　二、用工形式：本次招聘为徽商银行劳务派遣人员招聘，一经聘用与劳务派遣公司建立劳动合同关系。
　　三、工作地点：由劳务派遣公司派驻至徽商银行各支行网点。
　　（一）省内分行： 合肥、 芜湖、 马鞍山、 安庆、 淮北、 蚌埠、 六安、 淮南、 铜陵、 阜阳、 黄山、 池州、 滁州、 宿州、 宣城、 亳州。
　　（二）省外分行： 南京、 北京、 深圳、 成都、 宁波。
　　四、招聘条件：
　　1.原则上要求年龄30周岁及以下，具有国家认可的大学专科及以上学历，留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证；
　　2.具有良好的沟通能力、应变能力和团队协作能力；
　　3.具有良好的服务意识和营销意识，能承受一定心理压力；
　　4.无不适应该工作的疾病，无不良行为记录；
　　5.具有银行厅堂服务工作经验的优先考虑；
　　6.符合徽商银行履职回避管理规定。
　　五、工作内容：
　　1.接待客户，业务咨询，客户分流，维持秩序，投诉处理，客户转介；
　　2.厅堂引导及服务，厅堂营销；
　　3.负责对营业场所设备、环境的检查维护工作，指导客户使用自助设备；协助自助机器设备的管理；
　　4.执行领导安排的其他工作。
　　六、福利保障：
　　五险一金保障，包含养老保险、医疗保险（含生育保险）、工伤保险、失业保险、住房公积金；
　　补充医疗保障，包含门急诊、住院、意外、重疾保险等。
　　七、职业发展：
　　完善的人才培训体系，广阔的职业发展路径，优秀员工未来有机会与徽商银行签订劳动合同，获得徽商银行多岗位转岗、晋升机会。
　　八、招聘流程
　　网申——笔试——面试——体检——入职（报名时间从即日起至2024年5月6日）。
　　九、注意事项
　　1、本次招聘采用网上报名方式，每人限报两个志愿。
　　2、考生应如实填写简历并承诺信息属实，如有虚假或与实际情况不符的，取消录用资格。
　　3、本次招聘不收取任何费用，不指定任何辅导资料，不委托任何机构举办考试辅导班，谨防上当受骗。
　　期待您的参与！
　　截止日期：2024-05-06

报名入口

　　原标题：大堂经理岗（劳务派遣制）招聘启事
　　文章来源：http://rczp.hsbank.com.cn:8000/job/Info/854656

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