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[天津]锦州银行股份有限公司天津分行诚聘精英

发布时间：2013-03-27 12:30 来源： 锦州银行招聘查看：次 打印 关闭
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锦州银行股份有限公司beplay888备用网址 分行诚聘精英
锦州银行天津分行于2008年12月25日正式营业。分行成立以来，坚持“规范化起步，零风险运营”的原则，建立健全规章制度，建设优秀、合规的企业文化。用自己的专业品质、职业道德以及永恒的责任心帮助客户实现成长的愿望，满足人民享受美好生活的梦想；用不同凡响的努力，推动天津经济的发展，推动社会文明进程，实现与客户共同成长的目标；为第二故乡——天津的经济发展、社会进步做出了积极的贡献。
如果你正满怀激情与梦想！如果你渴望更加广阔的成长空间！如果你愿为分享成功的喜悦而真诚奉献！
请加入锦州银行天津分行，我们将承载你对事业和美好生活的向往！
岗位名称：支行行长
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岗位要求：
1、曾经担任支行行长或拥有2年以上支行副行长（中型以上企业财务部门总经理）工作经历，符裹a href='//www.sinusindia.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'> 仙桃狄懈吖苋嗽比沃白矢褚螅狐/div>
2、具有较强的市场开拓能力，能够领导支行完成各项经营管理目标。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、支行行长年龄40岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：公司金融部门总经理
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岗位要求：
1、曾经担任分行公司业务部总经理或拥有2年以上公司业务部副总经理（中型以上企业财务部门总经理）工作经历；
2、具有较强的市场开拓能力，能够带领所辖团队完成部门经营管理目标。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、部门总经理年龄40岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：个人金融部门总经理
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岗位要求：
1、曾经担任分行个人金融部总经理或拥有2年以上个人金融副总经理工作经历；
2、熟悉个人银行产品和本地市场情况。具有丰富的银行个人业务相关营销、管理经验，具备商业银行团队管理经验和较强的业务营销能力。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、部门总经理年龄40岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：营业部门总经理
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岗位要求：
1、曾经担任营业部总经理或拥有2年以上营业部副总经理工作经历；
2、熟悉商业银行会计业务知识、业务操作流程，熟悉银行柜面工作流程，具有管理和培训下属能力；具备良好的文字组织能力，业务培训能力，员工沟通能力。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、部门总经理年龄40岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：小企业部门总经理
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岗位要求：
1、曾经担任分行小企业部总经理或拥有2年以上小企业部副总经理工作经历；
2、熟悉小企业经营特点，掌握相关风险管理知识和技能；
3、具有较强的市场开拓能力，能够带领所辖团队完成部门经营管理目标。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、部门总经理年龄40岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：客户经理
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岗位要求：
1、拥有1年以上银行客户经理工作经验，或3年以上企业销售工作经历；
2、熟悉商业银行公司业务产品及流程，具有良好的职业道德及风险识别能力，无不良过往记录；
3、具备较高的综合素质，具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力；
4、有丰富的客户资源者优先。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、年龄35岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：风险经理
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岗位要求：
1、3年以上信贷业务或银行风险管理工作经验；
2、诚实正直，具有敏锐的风险意识和风险识别、控制和管理能力，较强的财务分析和数据分析能力；
3、熟悉银行产品和业务流程，熟悉国家经济金融政策、金融监管法规。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、年龄35岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
岗位名称：司机（派遣制）
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岗位要求：
1、遵守国家法律法规，爱岗敬业，具备良好的职业道德和品行操守，无违法违纪和不良记录；
2、40周岁以下，五年以上专职司机工作经验，A2以上驾驶证，本市户口。
岗位基本要求：
1、遵守国家法律法规，品行端正，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录；
2、全日制本科或以上学历，熟悉国家金融法规政策；
3、年龄35岁以下；
4、熟悉现代商业银行相关金融产品和业务流程，掌握银行风险管理和内部控制的相关知识和技能；
5、经验丰富者学历及年龄可适当放宽。
招聘须知
请将附件中 《应聘登记表》填写完整后，发送至 bank_jinzhou@yahoo.cn，邮件标题请注明“XXX”（姓名）应聘“XXX”岗位。经审核符合条件者，本行将通过电话与应聘者联系面试事宜，合则约见。不退还应聘者材料，本行对应聘者材料保密。
?请注明你所要申请的职位。
?请注明你的户口所在地。
?请将你的简历写好后拷贝/粘贴到你的email中。

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