中国建设银行远程智能银行中心是面向集团境内外个人客户、公司客户、全行员工提供业务咨询、交易办理、还款提醒、邀约服务、知识库建设、员工响应、客户体验及问题管理等业务的经营管理部门。为深入践行金融工作的政治性、人民性,多维强化我行消费者权益保护,在努力为广大客户提供更加优质的远程金融服务的同时,远程智能银行中心持续加大对少数民族客户、残障人士及外籍客户等群体服务需求的关注,2026年度将在传统客户服务类人员招聘基础上,继续开展藏语及维语方向、手语方向、外语方向客户服务类人员招聘。
一、招聘机构及人数
远程智能银行中心
成都主中心(工作地点:成都,40人)
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北京分中心(工作地点:北京,20人)
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广州分中心(工作地点:广州,20人)
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苏州分中心(工作地点:苏州,20人)
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南宁分中心(工作地点:南宁,20人)
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兰州分中心(工作地点:兰州,20人)
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合肥分中心(工作地点:合肥,20人)
二、招聘岗位
客服代表岗,包含传统客服方向、藏语及维语方向、手语方向、外语方向,主要从事客户服务相关工作,主要职责为:依托于大模型、大数据、人工智能等金融科技,通过电话、在线、微信等多元化渠道,为客户提供业务咨询与查询、投诉处理等服务,解决客户问题。
三、招聘条件
(一)年龄在35周岁及以下,具有境内普通高等院校大学本科(含)以上学历及相应学位或经国家教育部认证的境外院校大学本科(含)以上学历及相应学位。
(二)具有一年以上工作经验,具有较好的客户服务意识、语言沟通能力、学习能力及团队协作精神,口齿清晰,普通话标准、流利,能熟练操作计算机,能接受7*24小时轮班及夜班工作。
(三)客服代表岗藏语及维语方向、手语方向、外语方向应熟练掌握相应技能。
(四)未与其他单位签订可能限制其为我行工作的竞业限制条款、保密协议、劳动合同等相关协议。
(五)具有良好的政治素质和道德品行。
(六)具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
(七)没有被其他单位惩戒、开除、辞退记录,没有违法、违纪或其他不良行为记录。
(八)符合中国建设银行亲属回避要求。
四、招聘程序
包括报名、初选、笔试、面试、体检、背景调查和录用等环节。
(一)报名。本次招聘分为官网报名和移动端报名两种方式,具体说明如下:
1.官网报名。应聘者可以直接登陆我行官方网站“诚聘英才”频道(http://job.ccb.com),进入“社会招聘”栏目,选择“岗位搜索”下相应岗位,按要求进行注册、报名。
2.移动端报名。关注“中国建设银行人才招聘”公众号,通过公众号底部“我要应聘”,进入“社会招聘”栏目,选择相应岗位进行注册、报名。
每位应聘者最多可填报两个志愿,招聘期内可修改两次志愿,调整志愿顺序也视作一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿,志愿选择及顺序非常重要,请慎重考虑。
(二)初选。我行将对应聘者进行初选。
(三)笔试和面试。我行将组织初选通过人员进行笔试及面试。
(四)体检和背景调查。我行将组织笔试及面试通过人员进行体检及背景调查。
(五)录用。我行将择优录用应聘者,并签订劳动合同。
五、注意事项
(一)应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。应聘者进入后续招聘环节不代表其已通过资质核验,我行有权在任意招聘环节核验应聘资料,如与事实不符,我行有权取消其录用资格,由此导致的后果由应聘者自行承担。
(二)各招聘环节的通知和相关信息均通过电话或短信形式发布,请应聘者及时关注,并保持通讯畅通。
(三)在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我行不再发布通知。
(四)我行有权根据招聘需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
六、联系方式
招聘专线:95533,通过智能语音导航说出关键字“招聘咨询”,语音识别后可直接接入至招聘专线。

原标题:中国建设银行远程智能银行中心2026年度客服代表社会招聘公告
文章来源:https://job3.ccb.com/cn/job/announcement.html?annoId=20260126095640686423&planType=SH&orgId=00c0e09739fb425d0139ff27cb50028b
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