首页 > 商业银行招聘 > 浦发银行招聘 > [上海]2025年浦发银行总行零售信贷部招聘启事（6.20）

[上海]2025年浦发银行总行零售信贷部招聘启事（6.20）

发布时间：2025-06-20 10:10   来源：浦发银行招聘 查看： 次 打印  关闭

重要提醒：本网站所发布内容为转载资讯，供您浏览和参考之用，请您对相关内容自行辨别及判断，本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息，请保持高度警惕，防止上当受骗造成各种损失。

2025银行春招上岸学习资料

　　2025年浦发银行总行零售信贷部招聘启事（6.20）
　　适用于所有岗位的应聘要求
　　诚实守信、公道正派
　　敬业爱岗、勇于创新
　　具有较强的工作责任心
　　良好的团队合作精神和组织协调能力
　　具备良好的英语听说读写能力
　　能熟练运用电脑办公软件
　　具有多学科专业背景的优先考虑
　　招聘岗位
浦发银行总行零售信贷部
　　岗位职责和应聘要求
　　总行零售信贷部
　　产品经理岗(消费贷款)
　　岗位职责
　　根据零售信贷业务整体发展规划，制定消费贷款发展战略、经营策略和工作计划。
　　根据监管政策及业务发展要求，开展相关产品研究，对市场进行研判。
　　开展消费贷款相关产品经营管理、业务推动和流程优化，实施产品研发、优化和推广经营，持续提升产品市场竞争力。
　　开展消费贷款客户经营，根据消费贷款客群特征，进行客群分层经营管理。
　　开展消费贷款场景建设，结合客户需求，做好业务场景嵌入融合等。
　　应聘条件.
　　本科及以上学历，经济、金融、数学、统计、计算机等专业优先。
　　具有2年及以上工作经验，熟悉零售信贷业务政策，具有大型银行总行、互联网、金融科技行业从业经历优先。
　　具有较强的业务数据敏感度和数据分析、逻辑思维能力，具有较好的文字综合能力和沟通协调能力，具有较强的工作责任心和团队合作意识。
　　风险模型岗(零售信贷)
　　岗位职责
　　根据零售信贷业务发展需求，负责各类零售信贷智能风控模型的设计、开发、测试、实施、监测及优化迭代。
　　通过数字量化分析应用，提升零售信贷业务
　　各环节自动决策能力和风控建议输出。
　　负责对接技术部门，在相关系统中部署开发模型。
　　维护零售信贷风险洞察平台，提交业务系统需求，协调推进开发和测试工作。
　　开展零售信贷风险数据的分析和应用项目，建立各维度风险视图，提升数字化监控和管理能力等。
　　应聘条件
　　本科及以上学历，统计、数学、计算机、金融等专业优先。
　　具有2年及以上工作经验，熟悉零售信贷业务政策，具有大型银行总行、互联网、金融科技行业从业经历优先，能够熟练运用数据分析工具(SQL、SAS、Python等)开展风险数据分析。
　　具有较强的业务数据敏感度和数据分析、逻辑思维能力，具有较好的文字综合能力和沟通协调能力，具有较强的工作责任心和团队合作意识。
　　报名方式
　　登录我行招聘官方网站https://job.spdb.com.cn选择“社会招聘-总行”或通过“遇见浦发”公众号-走进浦发-社会招聘，在线注册，投递简历。
 


 

报名入口
 

　　原标题：职等你来｜浦发银行总行零售信贷部招聘启事
　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/vxSJ40bwH4227eaOu2LBiA

分享到:

网友们正在看的信息

与本文相关的信息

更多 >>

最新银行考试指南

更多 >>
    热门银行招聘
  • 国家银行招聘
    商业银行招聘
    农信社招聘
    城市商业银行招聘
    农商行招聘
    村镇银行招聘
    招聘
    民营银行招聘
    • Back to Top
    Baidu
    map