为什么劝应届生一定要参加暑期实习?
近期银行暑期实习招聘公告频发,小编也不止一次跟大家说过:“能去银行实习,一定要先去银行实习!”
那么有银行实习在秋招就一定能上岸吗?暑期实习到底能带来什么?
从银行招聘角度来看
部分银行有明确留用政策
一些银行在实习招聘时会明确说明,通过实习考核且表现优秀者,可直通
校园招聘面试环节,甚至直接录用。
兴业银行暑期实习招聘也明确表明:通过实习考核且表现优秀者,在同等条件下优先录用。
作为重要参考因素
即使没有明确的留用政策,银行在招聘时也会将实习经历作为重要的参考因素。
在网申环节,有银行实习经历的简历会更受青睐,能提高网申通过率。
在面试环节,实习经历也是面试官了解应聘者工作能力和职业素养的重要依据,很多面试官都会询问“实习经历”,没有实习经历的同学甚至会被询问“大学为什么没有参加实习”。
从个人角度来看
积累经验和提升能力
在银行实习可以深入了解银行的业务流程、工作环境和企业文化,积累实际工作经验,提升专业技能和综合素质,如沟通能力、团队协作能力、问题解决能力等,这些能力对于进入银行工作后更好地适应岗位要求非常重要。
明确职业方向
通过实习,可以提前了解自己是否适合银行工作,以及适合银行的哪个岗位,从而在后续的求职中更有针对性地选择岗位和准备材料。
即使通过1-2个月的实习,你觉得你不适合银行工作,这样的试错成本也是比较低的!
银行实习注意事项
实习期也要认真工作,好好表现
从各大银行暑期实习招聘公告中可以看到,银行暑期实习留用、或者直通秋招面试,都有一个大前提,那就是“实习期间表现优异”~
其实银行实习要求没有那么严格,作为在校生的你,最基本要做到实习期间不要“迟到早退”,且态度端正地对待工作。
暑期实习期间也要记得备考
大部分银行暑期实习都安排在7-8月份暑假实习期间,要知道8月中下旬就有银行会提前开始秋招,9月中下旬就有银行会开启第一批笔试,而银行笔试也需要1-2个月的复习时间。
所以在实习期间,要参加银行秋招的同学们,也不要忘记备考!尤其是像网申简历之类的,都可以提前准备起来!

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