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关于2026银行秋招,应届生不得不参加的三大理由

发布时间:2025-05-07 14:30   来源:应届生 查看:打印  关闭

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2025银行春招上岸学习资料

  关于2026银行秋招,应届生不得不参加的三大理
  如今春招已全面进入面试阶段,如果你是还没有理想offer的25届应届生,以及明年要毕业的26届应届生,那么都可以及时关注接下来的秋招!因为秋招是应届生进银行的最佳机会!
  01
  2026银行秋招机会多
  这里的秋招机会多其实是相对而言的,想必经历过25春招的同学们都知道,受延迟退休政策的影响,今年春招有大幅度的缩招,国有四大行加起来,也只招聘了1.2w左右的岗位。
  可以预见的是,政策的影响是持续的,不排除银行整体的招聘都会缩减,即使在不确定招聘人数的情况下,想要进入银行工作,秋招机会仍然是最大的!
  银行秋招招聘银行多、机构全
  作为每年一次的最大规模的招聘,几乎所有银行都会在秋招的时候发布招聘公告,其中包括:政策性银行、六大国有商业银行、12家股份制商业银行以及全国各地的城商行/农商行等;
  并且在这些银行中,各个分支机构几乎都会开展招聘,不会出现部分地区及岗位停招的情况。
  而一旦错过秋招,首先是招聘的银行种类减少,像政策性银行,一年的校园招聘的机会基本都在秋招;另外就是银行招聘的机构也会缩减,像今年春招,工商银行有近10个地区没有开展招聘。
  银行秋招招聘岗位多、种类全
  道理同上,银行秋招才是规模最大的招聘,同时秋招的招聘岗位也是数量最全,种类最多的,比如像很多同学都想进的中后台岗位、金融科技岗位等,基本上在秋招的时候都招满了。
  一来是这类岗位招聘的需求本来就不是很大,二来因为岗位待遇好所有人都挤着进,春招作为银行秋招的补招,招的都是那些在秋招中没有被招满的岗位,而你青睐的岗位在秋招中可能早已被别人“收入囊中”了~
  2026秋招时应届生压力较小
  对于应届生自身而言,秋招相对春招来说,压力是比较小的。
  银行秋招一般在8月底-9月份开始,这个时候26届应届生们刚刚从暑假中过来,从大三进入到大四,时间空余较多,部分同学可能还没有转变到应届生的身份中来,压根没有参与秋招的意识,所以心理压力是比较小的。
  再一方面,很多同学会准备考研、考公等,对于这部分同学来说就业并不是第一选项,所以秋招的时候没有一股脑的都在找工作,而到了春招那就不一样了,基本所有人都在找工作,都要面临“毕业即失业”的恐惧,担心失去应届生的身份,同时又要准备毕业的相关事项,压力不可谓不大。
  而对于参与过一轮银行招聘的25届应届生来说,心理上也会更有准备,作为“过来人”,知道自己在秋招中应该做什么。
  03
  为什么要参加银行秋招?
  作为经济发展的重要“支撑”,银行业的持续发展是非常必要的,银行的工资、福利待遇也是公认的“好”,那么“好”在哪里呢?
  银行薪资高福利优
  可能有同学会说,“我们那的银行普通员工一个月只有两三千”,那你有没有问过,在你们那里,非银行员工、普通工人一个月的平均工资有多少?
  不说特别夸张的,现实中仅以地区来看,在北京上海深圳等一线城市,银行的年薪在10万-20万,甚至20万以上问题都是不大的,而二三线、偏远城市在5-15万之间也非常可以,基本上都是当地中上等水平,足够同学们好好生活了~
  当然除薪资外还有各种福利,像很多银行都是缴纳“六险二金”的,但跳出银行系统外,你能找到一个按规定缴纳五险一金、双休的岗位,都已经是非常不错的了!
  银行就业比较稳定
  银行校园招聘进入的同学,基本上都与银行签订的是正式合同,也就是我们所说的“正式工”,基本上只要你认真工作、没有触犯到银行规则红线,是几乎不存在被辞退、被裁员的可能的!
  另外很多银行都是国企,例如政策性银行、六大行都是大型国企,即使很多地方银行,在同学们眼中的“小银行”,也是有地方国企控股的,在这方面又是为同学们的就业做出一个稳定的保障~
  对于26届应届生以及部分未及时就业的25届应届生,如果你也想进银行,那么接下来的26秋招你一定不能错过!



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